為全面提升基層班組長班組管理水平，激發班組長創新活力，助力企業轉型發展，近日，南京化纖工會舉辦“班組建設與管理創新”業務培訓，培訓特邀南京市總工會基層工作部部長、一級調研員薛大剛主講。公司及子公司工會委員、各分工會委員及班組長共計67人通過線上線下形式參加。
薛大剛從關于班組的基礎知識、班組是制造業的基石、產業工人隊伍建設改革重要精神解讀、工會視角下的班組、班組管理創新的主要內容等五個方面，重點講述了抓好班組管理的方式方法、班組管理創新途徑等實用業務知識。
薛大剛的講課聲情并茂，很接地氣，尤其是班組管理創新部分，薛部長從尋找班組管理創新突破口、提升班組長素質和能力、班組長的人格魅力以及班組長要學會對班組成員合理分工、要學會時間和進度管理、要提高開會發言水平、要學會做項目管理領導人、要學會制定項目計劃書等8個環節，詳細闡述了班組管理創新的具體做法，讓人既聽得懂、又學得進，可操作性很強。只要大家領悟了薛部長的授課要點，并在現實工作中結合企業實際情況付諸實施、融會貫通，一定能讓我們基層班組的創新管理邁上新臺階、實現新飛躍，從而為企業轉型發展添磚加瓦。
培訓結束后，公司工會同步啟動讀書分享活動，為本部各分工會發放了《態度：大國工匠和他們的時代》一書，鼓勵大家通過學習，總結收獲與體會，不斷提升自己綜合素養，在本職崗位上大力弘揚踐行工匠精神，為南京化纖再立新功。